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一级建造师

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14万建筑工人下岗。施工难度会降低吗?

2023-02-07 14:58:47一级建造师
取消建造师临时身份,是2019年建筑行业的主要关键词之一!其中,一建临时执业证书全面取消,涉及23481人;截止至8月2日,全国临时二级建造师12万左右。话说,这件事对5000万从业人员,和一级建造师考生来说,是好事还是坏事?一、各省临时建

取消建筑师临时身份是2019年建筑业的主要关键词之一! 其中,建设临时执业证书被全面吊销,涉及23481人。截至8月2日,全国临时二级建造师12万人左右。 顺便问一下,这件事对5000万员工和一级建造师考生来说是好事还是坏事?

14万建筑工人下岗。施工难度会降低吗?

一.各省临时建筑师证书陆续被吊销

2019年7月19日住建部办公厅发布《关于取消一级建造师临时执业证书的通知》,要求各省市住建部门做好吊销二级建造师临时执业证书的相关工作。

几个月来,近19个省市相继按照住建部通知精神,宣布吊销二级建造师临时执业证书。 分别如下

临时建造师执业证书是省建设主管部门为了照顾获得国家、省市级优质工程、资深资格(一、二级)的项目经理,给予他们临时建造师资格参加招标和施工管理,他们未经注册建造师考试。

二、什么是临时建筑师证书? 为什么要取消?

建筑师临时执业证书主要是取消项目经理认证这一过度期间使用的临时执业证书。 通过建筑师考试的人还很少,所以暂时还需要这些项目经理的证书。 逾期后,建筑师的临时执业证书将被吊销。

另一种说法是,其临时建筑师证书的一部分人员即将退休,国家取消临时建筑师证书也是大势所趋。

三、临时建造师证书被吊销后,建设考试难度会降低吗?

另一方面,目前建筑师市场缺口依然较大,临时建筑师出局(据统计,建设临时执业证书已被全面吊销,涉及23481人; 截至8月2日,全国临时二级建造师12万人左右。 最多的是福建省,2.5万人左右),正在进一步加大差距。 此外,传言称,为了尽快填补空缺,建筑师的通过率可能会上升。

而历年一级建造师考试合格率相对稳定,一般在8%左右,一建报名人数以每年10%左右的速度递增,预计2020年报名人数将超过150万人。

一级建造师年报考人数和合格率:

四、证书缺口大,早准备考研,建设好了!

总体来说,2019年一级建造师考试难度不大,都是老师在课上反复强调的考点,相信认真报考的学生一定能通过2019年的建设考试。

种树的最佳时机是十年前,其次是现在。 与其羡慕每年别人拿证书升职加薪,不如从现在开始踏踏实实准备考试,着眼于现在,制定学习计划。

资格被取消的话,这些人价格会变大,其他人会冷淡吗?

国务院在自由贸易试验区

开展“证照分离”改革全覆盖试点的通知

国发〔2019〕25号

继取消消防资格后,上周五国务院试行通知取消制造资格。

随着时间的推移,“制造技术人员没用了”的观点非常吵闹。 这和很多刚参加了制造成本和考试准备成本考试的小伙伴们坐不住了一样,也和当初取消消防资格一样。 我觉得编辑有必要再和大家分析一下。

评论消息

取消资格的消息来源于国务院11月15日公布的《国务院关于在自由贸易试验区开展“证照分离”改革全覆盖试点的通知》。

附件中“证照分离”改革全覆盖试点项目清单明确了“工程造价咨询企业甲级资质认定”、“工程造价咨询企业乙级资质认定”,具体改革措施为“工程建设项目审批中对工程造价咨询企业资质要求” 也就是说,工程成本资格被取消了。

这项改革的背景是“证照分离”改革。 改革的本质目的是放宽经营许可,加强过程监管! 更“现实”地使用造价证书,更专业地为行业服务,试点地区造价咨询企业将不再需要资质审批。

从而有效降低了企业制度性交易成本,优化了商业环境。 因此,该文件的出台应该有利于行业的发展,促进更多成本咨询企业进入行业。

制造工程师是徒劳的吗?

“消除制造成本的资质”,这与流传的“不需要制造商论”有什么关系呢?

首先,文件只是表示要取消自贸试验区造价咨询企业资质认定,并没有说造价咨询企业不再需要注册造价工程师,但造价成果需要造价工程师签字盖章,造价工程师怎么就没用了

其次,文件明确了,目前对“自由贸易试验区的开展”,还没有在全国范围内推行,因此很多成本咨询企业不能去自由贸易试验区注册。

但是,如果硬要影响的话,“消除制造成本资质”是打击制造商挂职、切断黑利的根本方法。 没有资格要求,就靠不住。 建筑师证书仅用作高级资格,制造企业也可以摆脱资格的束缚,省去资格操作和可靠成本,减轻企业负担,优化资源配置。

从当前形势看,淡化资质管理、加强个人工作是大势所趋。 资质被取消后,企业的核心竞争力体现在人才、信誉、绩效三个方面。 其中,人才是第一位的能动因素。 只有优秀的人才才能为企业创造有竞争力的业绩只有优秀的人才才能赢得企业的信誉和荣誉。 懂经营的管理人才、复合型的尖端技术人才、专业技术出身的管理人才变得受欢迎。 未来企业的竞争,实际上是人才的竞争。

所以,不要说“制造技术人员没用”,持证上岗的制造技术人员伙伴,请加油。 作为员工,我们要做的就是巩固基本功,活出良才,能人住,金子总是发光!

如果需要各类建筑资料,请前往“土木智库”公众号。 那里有“免费资源”菜单。 请注意,这是公众号,不是顶级。

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