人力资源资格证|什么是人力资源管理师证书？怎么报考？

2020年，人力资源和社会保障部发布人力资源经理证书重大改革。 2021年起不再组织全国级别的认证考试。 取消企业人力资源专家证书，是否意味着人力资源行业不再局限于专业和基础，任何人都可以工作？

事实上恰恰相反，人力资源和社会保障部在2020年9月正式发文，新版人力资源管理职称证书将由企业人力资源证书代替。

关于企业版人力资源经理证书，从事人力资源行业的人应该都知道，人力资源和社会保障部颁发的这份职业资格证书可以说是人力资源岗位必备的证书之一，管理职位。

2017年，人力资源和社会保障部取消了国考。 2019年底，各省陆续取消省考。 比如上海今年举办了最后一场考试，明年将不再举办企业人力资源考试。

新版人力资源管理职称证书将原经济师职称中的人力资源方向改革为考试合格后直接颁发人力资源管理职称证书。 这意味着，人力资源和社会保障部首次将人力资源岗位纳入职称评审范围。

此外，初、中级经济专业技术资格考试成绩实行2年滚动管理办法。 考生只要在连续两个考试年度内通过全部考试科目，即可获得相应级别的职称证书。

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国家进行此类改革有两个最重要的目的：

1、人力资源管理人才队伍不断壮大、专业化。 加强人力资源管理人才队伍建设对于深入实施国家人才战略具有重要意义

2、人力资源行业从业人员众多，影响面广。 增加人力资源岗位的职称，有利于增加员工的归属感。

新版人力资源管理证书与旧版企业人力资源管理证书相比有哪些改革？

(1) 含金量增加

含金量增加，证书由人力资源和社会保障部统一审核颁发。 企事业单位、高校、银行的从业人员均可通过该证书评定为中级职称。 中级职称是国有企业晋升考核的必要条件。

（二）升职加薪

在很多事业单位、国有企业，以及一些民营企业，经济师证书是薪酬和绩效考核中加薪与否的重要指标之一。 初级、中级和高级经济师头衔可以在工作场所增加价值。 级别越高，薪资涨幅越大。 加薪幅度从1000元到3000元不等。

（三）各省市人才引进政策

结算点。 可享受各大城市的居住证积分和人才引进政策。 比如在上海，中级职称的居留许可积分可以累积100分人力资源资格证，是落户的必要条件之一。

（四）以考试代替评价

持中级职称证书者在工作中可享受加薪待遇，中级职称直接考核。根据国家规定，用人单位应给予持证者补贴，如岗位津贴、书报费、交通费等。 .，而且在很多单位，中级职称可以享受科级干部待遇人力资源资格证，高级职称可以享受副处级待遇。

（五）人才补贴

取得证书后，可直接领取人力资源和社会保障局1000-3000元的政府补助。 补助标准分别为高、中、小学生2000元、1500元、1000元。 级别越高，可获得的补贴就越多。

（六）退休金和个人税收减免

根据国税局新政策，自2019年1月1日起，个人所得税将增加附加扣除项目，持有经济师证书可申请个人所得税专项附加扣除！ 经济师可在继续教育项下选择“职业资格继续教育”申报抵扣，每年抵扣3600元（年结缴）。

综上所述，可以享受足足六大福利，也可以成为获得其他证书的加持。

这么高含金量的证书，申请要求和内容是什么？

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小编整理了2022人力资源经理证书的申请要求和内容，测测你是否符合~

（一）申请内容：

1）考核采用电子化考试方式，在电脑上作答。 试题均为选择题。

2）考试分为“经济基础知识”和“专业知识与实践”两个科目。 每科满分140分，及格84分

3）考试题型：《经济学基础知识》共105题，单选题70道，选择题35道。 《专业知识与实践》共100道题，单选题60道，选择题20道，案例分析题20道。 （案例分析也是选择题的形式）

不仅如此，考试方式也发生了变化。 目前的人力资源管理专业职称考试都是采用机考形式。 只需选择题上机答题，无需纸笔，降低了考核难度和压力。

（二）申请条件：

1）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，并从事相关工作满10年，

2）具有大专以上学历和至少6年相关工作经验。

3）本科或学士学位，相关专业工作4年；

4) 具有硕士学位并完成相关专业1年。

那么很多同学会问，没有人力经验的人还能考吗？

注意！ 可以通过初级考试进入中级水平，但高级考试需要中级证书。

考生所学专业不限，“专业知识与实践”部分具体选择专业需参照所在单位规定。 同时，如果你符合相应条件，可以跨年级报考！

（三）申请流程：

1）报名时间一般为每年7、8月份。 报考需在中国人事考试网在线报考，并完成在线信息填写；

2）报名后进行在线资格审查。 如果在线审核不通过，则需要进行现场面试。 面试所需材料：身份证原件、学历证书原件、报名表（面试点现场审核，与网上报到信息相符）；

3）审核通过后1周左右在中国人事考试网缴纳费用，每科约60元；

4）考试前一周在中国人事考试网打印准考证；

5）考试时间为每年11月的第一个周六（2020年为10月31日、11月1日）；

6）次年1月初在中国人事考试网查询成绩；

7) 三月通过成绩并获得证据。

由于新版人力资源经理分为初级和中级，对学历和工作年限的要求有较大差异。

有兴趣的同学可以私聊我了解一下~